Молодёжь Пермского края выходит на орбиту профессионального самоопределения на просветительских интенсивах «На орбиту в профкосмос. Быстрый старт» и «На орбиту в профкосмос. Высший пилотаж» Центра профессионального развития «Острова» на Сахалине - проект от Росмолодёжь.
С 28 по 30 октября сразу на двух площадках состоялся молодёжный просветительский интенсив в рамках национального проекта «Молодёжь и дети». Участниками мероприятия стали студенты Пермского государственного института культуры, Пермского института железнодорожного транспорта, Пермского национального исследовательского политехнического университета и учащиеся Пермского радиотехнического колледжа.
«Пермский край – это уже десятый город, в котором мы побывали с нашей программой профессионального развития. Мы благодарим ребят за их вовлечённость в процесс, за их желание задуматься над своим будущим и теми возможностями, которые перед ними открываются. Ведь возможностей действительно много в нашей стране. Важно, что каждая программа реализуется непосредственно в регионе. Студенты, те, кто ещё только получает образование и погружается в профессию, имеют возможность пообщаться с работодателями, услышать о том, как построить карьерный путь на том или ином предприятии. Ребята получают чёткие методические рекомендации, которым можно следовать и двигаться к своей цели»,
— поделилась генеральный директор Агентства по развитию человеческого капитала Сахалинской области Елена Бабина.
Сахалинский Центр профессионального развития «Острова» запустил просветительские программы по профессиональному развитию молодёжи в регионах страны. Они рассчитаны на несколько целевых групп: учащиеся средних профессиональных учебных заведений и вузов, молодые специалисты в возрасте до 35 лет. Главная задача «На орбиту в Профкосмос. Быстрый старт» и «На орбиту в Профкосмос. Высший пилотаж» — помочь студентам и молодым специалистам построить траекторию профессионального развития.
«Самая важная задача эксперта на этой программе — помочь ребятам увидеть себя как профессионалов, увидеть себя в будущем и наметить ключевые шаги в достижении этого результата. Если говорить о каждом из наших участников, то это их жизнь и возможность прожить её качественно, более интересно и насыщенно. Не ходить на работу, как в наказание, а создавать для себя свой мир, в том числе своей специальностью. Если говорить глобально, то нам нужны квалифицированные кадры. С одной стороны, все стремятся переезжать в большие города, получать высшее образование, но юристы и экономисты нас не накормят, не создадут нам машины и не построят большие города. Нам нужны те, кто будут работать руками. На программе мы тоже об этом говорили. Мы помогли им проанализировать себя, понять свои сильные стороны. К нам приходили потенциальные работодатели, и для наших участников это был первый опыт прохождения собеседования и трудоустройства», — отметил модератор программы Игорь Савельев.
В течение трёх дней участники просветительского курса попытались сформировать навыки самостоятельного построения профессиональной траектории, познакомились с инструментами самодиагностики, целеполагания, планирования.
«Для меня важно общение с ребятами с точки зрения дальнейшего взаимодействия с ними. У меня есть потребность в кадрах, я часто нахожусь в поиске. Поэтому такая программа помогает напрямую с ними разговаривать, рассказывать, какие у нас есть вакансии, какие ожидания к нашим сотрудникам, что требуем и так далее. Также делюсь своим опытом, с чего начинал, как развивался в профессии», — рассказал директор ресторана и эксперт программы Михаил Эльбиев.
В обучения каждый участник получил собственный профессиональный профиль развития и сертификат о прохождении программы.
«Для меня важно развиваться по той специальности, на которой я сейчас учусь. Я уже работаю в компании и хотел бы дорасти до должности генерального директора. Форум помог мне конкретизировать все мои планы и цели, составить подробную стратегию своего развития. Помимо плана по профессиональному развитию я ожидал получить полезные контакты и знакомства — и это получил», — поделился участник программы Дмитрий Толмачев, студент третьего курса РЭУ имени Плеханова.
«Я сегодня выступала в качестве мотиватора, как человек, который сам прошёл большой путь от начинающего специалиста до директора собственной компании. На программе я попыталась с ними говорить об их ответственности, о развитии, о том, что нужно себя обеспечивать, а для этого необходимо строить свой путь в профессии, не бояться ошибаться и делать выводы из этих ошибок. Важно понять, что все профессии нужны и важны, и для становления в карьере есть много помощи и возможностей», — добавила амбассадор личного бренда Ксения Сорчина.
Просветительские программы сахалинского Центра — важная инициатива, которая помогает на государственном уровне выстраивать системную работу с молодыми людьми в соответствии с тенденциями современного кадрового запроса, традиционных российских ценностей и самореализации.
«Я пришёл на программу, чтобы понять, в какой сфере мне дальше двигаться. Я учусь на электромонтёра. Я студент третьего курса. Для меня важно определить, куда я хочу пойти на работу, нужно ли мне получать высшее образование или сразу трудоустраиваться», — поделился участник программы Иван Лапин.
Уникальность программ состоит в том, что во время обучения у молодых людей появляется возможность встретиться с экспертами по профессиональному развитию, освоить технику планирования траекторий, перенести акцент внимания с оперативных задач и шагов развития на свой образ будущего признанного профессионала.
«Сейчас молодым людям при таком обилии возможностей, которые перед ними открываются, очень важно, как можно раньше определиться, для того чтобы не тратить годы своей жизни на реализацию той цели, которая на самом деле им не интересна. Мы даём им структуру, чёткий чек-лист. Они могут идти по нему. Помимо этого, мы учим ребят не теряться, если вдруг что-то пошло не так в той профессии, которую они получают. Всегда есть возможность сменить вектор направления и идти по новому пути», — поделилась модератор программы Надежда Васильева.
Просветительские программы «На орбиту в профкосмос. Быстрый старт» и «На орбиту в профкосмос. Высший пилотаж» от сахалинского Центра профессионального развития «Острова» уже прошли на Сахалине, в Липецке, Шахтёрске (Донецкой Народной Республике), Красноярске, Москве, Казани, Иваново, Нижнем Новгороде, Санкт-Петербурге. До конца года просветительские лекции состоятся в Москве и Новосибирске. Всего планы по профессиональному развитию получат порядка трёх тысяч человек.
Напомним, Центр профессионального развития «Острова» — проект Росмолодёжь, создан по итогам всероссийского конкурса Росмолодёжь, где Сахалинская область вошла в число 12 регионов-победителей.
